HR Generalist

Puskesmas Hana Coffee · 📍 Canggu, Bali · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Puskesmas Hana Coffee adalah sebuah puskesmas yang berdedikasi untuk memberikan pelayanan kesehatan terbaik kepada masyarakat di Canggu, Bali. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk membantu kami membangun tim yang kuat dan memberikan layanan kesehatan yang optimal. HR Generalist akan bertanggung jawab atas berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengembangkan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan industri dengan pemasok dan mitra bisnis.,Mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik konstruktif.,Mengelola administrasi kepegawaian termasuk gaji, manfaat, dan kepatuhan.,Mengelola hubungan pekerja dengan mengatasi masalah dan konflik.,Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk membuat keputusan berbasis data.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai HR Generalist atau peran serupa.,Memahami hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau Oracle HCM.,Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau PHR dapat menjadi nilai tambah.,Memiliki pengalaman dalam industri kesehatan akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan mengimplementasikan kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan industri.Kemampuan untuk melakukan penilaian kinerja dan memberikan umpan balik konstruktif.Kemampuan untuk mengelola administrasi kepegawaian.Kemampuan untuk mengelola hubungan pekerja.Kemampuan untuk melakukan analisis data HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait